7月15日，公司召開2024年新入職員工座談及崗前培訓(xùn)會。黨委專職副書記、副董事長、工會主席王東平，紀委書記覃隆連出席會議并講話。內(nèi)設(shè)機構(gòu)部門負責(zé)人及新入職員工參加會議。
座談會上，王東平代表公司黨委對新入職員工表示熱烈歡迎，簡要回顧了原二一七地質(zhì)隊建隊70年的輝煌業(yè)績以及一代代地質(zhì)人為國家和當?shù)亟?jīng)濟發(fā)展做出的突出貢獻，并對新入職員工提出四點要求：一是要飽讀書，學(xué)以致用、汲取正能量。二是要創(chuàng)造性地開展工作，取長補短，朝氣蓬勃、謙虛謹慎地行穩(wěn)致遠；三是要在大項目中、在一線淬煉自身，在217這個平臺上實現(xiàn)價值；四是要在生活、工作中以情感人，以理服人，以誠待人，以德行天下，踏踏實實地做好工作。覃隆連對新入職員工提出三點建議，一是要堅定信念，自覺將人生理想與做強地質(zhì)事業(yè)緊密聯(lián)系起來；二是要堅持原則，嚴守規(guī)矩，在工作和學(xué)習(xí)中決不降低規(guī)范標準，在廉潔自律方面守住底線，不碰紅線，扣好人生廉潔從業(yè)的“第一粒扣子”；三是堅持學(xué)習(xí)，勤于實踐，傳承地質(zhì)“三光榮”精神，盡快適應(yīng)新崗位，努力成為公司的技術(shù)骨干。
各內(nèi)設(shè)機構(gòu)負責(zé)人介紹了各自部門職能，就分管工作對新入職員工進行崗前培訓(xùn)，結(jié)合各自工作實踐對新員工提出希望和建議。新入職員工紛紛表示，要充分發(fā)揮自身優(yōu)勢和專業(yè)特長，以飽滿的熱情、高昂的斗志、奮發(fā)的姿態(tài)，為公司高質(zhì)量發(fā)展積極貢獻智慧和力量。
會后，組織新入職員工參觀了公司黨建室、職工書屋和標本室。
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